總裁與我“零距離”,我對(duì)總裁說(shuō)說(shuō)心里話
5月16日上午,巨石集團(tuán)舉行2019年總裁與員工對(duì)話交流會(huì),中國(guó)巨石副總裁、巨石集團(tuán)總裁楊國(guó)明與42位員工代表開(kāi)展了一場(chǎng)親切深入的交流。
會(huì)上,各位員工圍繞公司在實(shí)施精細(xì)化管理、差別化管理、優(yōu)化管理和提高競(jìng)爭(zhēng)力方面踴躍建言獻(xiàn)策,得到了總裁的肯定。同時(shí),員工代表就公司關(guān)心關(guān)愛(ài)員工方面以及自己關(guān)心關(guān)注的重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,積極向總裁傾訴。
行政事務(wù)部、黨群工作部、人力資源部、稽審法務(wù)部、科技管理部、產(chǎn)品研發(fā)中心等職能部門負(fù)責(zé)人到場(chǎng),對(duì)相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行針對(duì)性的回答。
楊國(guó)明總裁對(duì)每個(gè)提案細(xì)心傾聽(tīng),能現(xiàn)場(chǎng)答復(fù)的,當(dāng)面給員工一個(gè)合理的解決方案;需要研究解決的,落實(shí)到相應(yīng)的責(zé)任部門,會(huì)后盡快制定解決方案。
員工們實(shí)事求是,踴躍發(fā)言,把工作生活中遇到的困難、疑惑向總裁傾訴,大到國(guó)際化、智能化、科技創(chuàng)新等事關(guān)公司發(fā)展的重大議題,小到吃飯、停車等與個(gè)人生活息息相關(guān)的話題,大家暢所欲言。
楊國(guó)明充分肯定了本次會(huì)議,他表示,每位參會(huì)人員很認(rèn)真,準(zhǔn)備很充分,會(huì)議效率很高;相關(guān)職能部門的回復(fù)很專業(yè),具有針對(duì)性,促進(jìn)大家對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)與解決;會(huì)議的形式有創(chuàng)新,今后要繼續(xù)拓寬員工意見(jiàn)反饋渠道。
他指出,公司的發(fā)展成果要讓全體員工共同分享,要不斷提高員工滿意度,按照公司新戰(zhàn)略的要求,朝著“發(fā)展和諧化”的目標(biāo)不是斷前進(jìn)。